本鋼集團召開(kāi)2022年安全防火工作會(huì )議后，連日來(lái)，板材公司、北營(yíng)公司、礦業(yè)公司三大板塊迅速召開(kāi)貫徹落實(shí)會(huì )議，部署今年安全防火工作。各板塊堅持以問(wèn)題為導向，樹(shù)立安全生產(chǎn)紅線(xiàn)意識和底線(xiàn)思維，以實(shí)際行動(dòng)確保今年安全生產(chǎn)形勢長(cháng)期穩定向好。
　　板材公司在深入剖析2021年部分領(lǐng)導干部安全責任意識缺失、安全教育培訓走過(guò)場(chǎng)、規章制度不完善、隱患排查存在死角、反“三違”工作開(kāi)展不深入等問(wèn)題的基礎上，要求各單位提高政治站位、樹(shù)牢安全發(fā)展理念，找差距、定措施，切實(shí)把安全生產(chǎn)工作作為一項重要的政治任務(wù)。要狠抓作風(fēng)建設，在隱患排查整改、反違章和事故問(wèn)責上敢于動(dòng)真碰硬。要壓實(shí)管理責任，細化工作措施，抓好安全教育培訓，加大隱患排查力度，完善相關(guān)方制度，確保重大危險源安全穩定運行。要規范基礎管理，深入推進(jìn)安全標準化建設，同時(shí)扎實(shí)做好疫情防控工作。
　　北營(yíng)公司要求各級領(lǐng)導干部把職工的安全和身體健康放在第一位，嚴格落實(shí)新《安全生產(chǎn)法》等法律法規，強化安全履職監督檢查，從嚴事故問(wèn)責追責。要健全體制機制，建立完善責任清單，做好管理人員安全履職工作。要高度重視安全生產(chǎn)工作，重點(diǎn)抓好作業(yè)長(cháng)、班組長(cháng)一級的安全履職能力，會(huì )背誦規則更要懂規則，站在職工的立場(chǎng)上宣傳好掌握安全技能的重要性，確保職工安全生產(chǎn)意識的強化提升。在行動(dòng)上要按照整個(gè)安全管理體系的要求，落實(shí)雙重預防機制。要做到培訓到位、投入到位、基礎管理到位、應急救援到位。
　　礦業(yè)公司緊緊依托電子化安全履職，全面實(shí)施清單式管理。采取線(xiàn)上動(dòng)態(tài)抽檢、線(xiàn)下季度考評等方式，監督促動(dòng)各級履職效果。深入開(kāi)展作業(yè)活動(dòng)安全風(fēng)險評估，修訂完善三大規程、檢維修作業(yè)標準、安全標準化作業(yè)卡等，堵塞管理漏洞。積極開(kāi)展安全標準化作業(yè)區和安全標準化班組評比，全面提升管理，達到三個(gè)“標準化”，即管理標準化、現場(chǎng)標準化、操作標準化。按照本鋼集團相關(guān)要求，貫穿全年開(kāi)展“風(fēng)暴行動(dòng)”，按照“三管三必須”原則，將9個(gè)行動(dòng)主題、13項工作任務(wù)分解到各部門(mén)，分階段開(kāi)展專(zhuān)項檢查，糾正形式主義、官僚主義作風(fēng)，真正杜絕習慣性作業(yè)、冒險作業(yè)行為。