本鋼新聞
本鋼集團黨委各巡察組全面反饋第四輪巡察情況
  9月17日、18日,本鋼集團黨委第四輪巡察四個(gè)巡察組分別向板材發(fā)電廠(chǎng)、板材原料廠(chǎng)、北營(yíng)鑄管公司、建設公司礦山實(shí)業(yè)分公司全面反饋了巡察情況。本鋼集團黨委巡察辦負責同志出席了反饋會(huì )議,傳達了本鋼集團黨委常委會(huì )精神,并就做好巡察整改工作提出明確要求,被巡察單位黨委主要負責人主持會(huì )議并作表態(tài)發(fā)言。
  按照本鋼集團黨委統一部署,2020年7月1日至9月14日,集團公司黨委組織開(kāi)展了第四輪巡察工作,成立四個(gè)巡察組,分別對板材發(fā)電廠(chǎng)、板材原料廠(chǎng)、北營(yíng)鑄管公司、建設公司礦山實(shí)業(yè)分公司等4家單位進(jìn)行了常規巡察,同時(shí)對前兩輪被巡察單位整改落實(shí)情況開(kāi)展了“回頭看”。9月8日,各巡察組及“回頭看”檢查組向本鋼集團黨委巡察工作領(lǐng)導小組進(jìn)行了工作匯報;9月9日,本鋼集團黨委召開(kāi)常委會(huì )專(zhuān)題聽(tīng)取第四輪巡察工作情況匯報,本鋼集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)陳繼壯對第四輪巡察工作給予充分肯定和高度評價(jià),并就巡察整改工作提出明確要求。
  根據巡察反饋的情況, 本鋼集團黨委巡察組在被巡察單位均發(fā)現了一些問(wèn)題。
  板材發(fā)電廠(chǎng)存在的主要問(wèn)題是:貫徹落實(shí)新時(shí)期黨的建設總要求工作不深入,黨委核心作用不突出,效果轉化不明顯;黨委中心組學(xué)習缺少研討發(fā)言;班子民主生活會(huì )質(zhì)量不高;選人用人把關(guān)不嚴,缺少考核考察民主評價(jià)意見(jiàn);開(kāi)展黨內系列活動(dòng)不扎實(shí),不深入;基層黨建工作弱化,基礎工作不扎實(shí);落實(shí)省委巡視整改問(wèn)題動(dòng)力不足,干部檔案整理尚未完成;重大事項報告不徹底,黨員干部子女升學(xué)報告有遺漏。企業(yè)管理制度落實(shí)不到位,車(chē)輛調度、材料出庫、重要崗位交接缺少相關(guān)人員簽字;勞動(dòng)合同清理不徹底,長(cháng)休人員手續不完備;涉及外部債權未及時(shí)追回,各項費用進(jìn)帳報銷(xiāo)不合規。
  板材原料廠(chǎng)黨委存在的主要問(wèn)題是:黨的領(lǐng)導核心作用不突出,黨委政治理論學(xué)習不夠深入,系列主題教育整改落實(shí)有待深化;干部管理和人才培養制度不健全;意識形態(tài)管理工作有缺失;省委巡視反饋意見(jiàn)整改不徹底?;鶎狱h支部建設工作落實(shí)不到位,民主評議黨員不認真,建功立業(yè)活動(dòng)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作結合不夠緊密,黨建活動(dòng)經(jīng)費使用不規范。黨風(fēng)廉政教育缺失,黨員監督管理不嚴,受黨紀政紀處分人員薪酬待遇執行不到位,監督落實(shí)借出差之機旅游問(wèn)題專(zhuān)項整治要求不力,黨員干部婚喪喜慶事宜報備不細。安全管理工作不扎實(shí),發(fā)生多起安全傷亡事故,生產(chǎn)用柴油、機旁庫管理不規范,原燃料管理存在多種損耗,污染源防治措施不到位,綜合治理管理存在漏洞。
  北營(yíng)鑄管公司黨委存在的主要問(wèn)題是:黨委中心組政治理論學(xué)習不系統、不深入;班子民主生活會(huì )質(zhì)量不高,專(zhuān)題民主生活會(huì )對照檢查材料照搬照抄;落實(shí)省委巡視整改工作不認真、走過(guò)場(chǎng)。黨委對黨員思想教育不夠重視,個(gè)別黨員對入黨時(shí)間不清楚;落實(shí)黨風(fēng)廉政建設主體責任意識不強,中央八項規定精神監督落實(shí)不到位。對安全工作不夠重視,現場(chǎng)管理存在安全隱患;部分工藝設備陳舊,急需升級改造;輔料管理職責不清,監督管理制度不健全;閑置資產(chǎn)盤(pán)活不及時(shí),沒(méi)有盡快盤(pán)活清欠返回房產(chǎn);銷(xiāo)售人員業(yè)績(jì)考核不科學(xué),產(chǎn)品銷(xiāo)售報銷(xiāo)監管不規范;外部債權金額較大、期限較長(cháng),未按要求進(jìn)行函證,存在清欠風(fēng)險;呆滯備件管理不到位,給企業(yè)造成一定損失。
  建設公司礦山實(shí)業(yè)分公司黨委存在的主要問(wèn)題是:黨委“三重一大”決策制度執行不力,“把方向、管大局、保落實(shí)”主動(dòng)性不強,推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展有欠缺。黨委中心組理論學(xué)習質(zhì)量不高,系列主題教育活動(dòng)開(kāi)展得不夠深入,黨建工作基礎薄弱,個(gè)別黨支部“三會(huì )一課”制度執行不到位,黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)未實(shí)現深度融合,黨員隊伍作用發(fā)揮不突出;干部選拔任用程序不規范,日常管理考核制度缺失。黨風(fēng)廉政建設宣傳教育開(kāi)展不到位,違反中央八項規定精神問(wèn)題依然存在。安全生產(chǎn)責任制落實(shí)不到位,文明生產(chǎn)、公務(wù)用車(chē)費用核銷(xiāo)、維修等管理未形成有效的閉環(huán)管理;工程、設備管理不規范,考核制度執行不徹底;備件采購職責不清晰,柴油驗收基礎臺賬缺失;財務(wù)基礎工作不規范,個(gè)別費用核銷(xiāo)把關(guān)不嚴。
  巡察過(guò)程中,巡察組還收到反映一些領(lǐng)導干部的問(wèn)題線(xiàn)索,已按有關(guān)規定轉本鋼集團紀委(監察部)核查處理。
  本鋼集團黨委對巡察整改工作提出明確要求,強調各被巡察單位黨組織要強化“四個(gè)意識”,切實(shí)擔負起巡察反饋意見(jiàn)整改的主體責任,迅速召開(kāi)黨委會(huì )議,對存在的問(wèn)題逐一分類(lèi)研究,及時(shí)制定整改方案,建立問(wèn)題清單、整改清單、任務(wù)清單。黨委主要負責人要切實(shí)擔負起“第一責任人”責任,帶頭樹(shù)立“整改不力是失職,不抓整改是瀆職”的意識,堅決把自己擺進(jìn)去,主動(dòng)認領(lǐng)責任,帶頭落實(shí)整改,以“釘釘子”精神做實(shí)做細做好各項整改工作。
  前兩輪巡察反饋問(wèn)題整改落實(shí)“回頭看”通報的未整改到位的問(wèn)題,各單位要在一個(gè)半月內完成整改,本鋼集團紀委派駐紀檢監察組負責跟蹤、指導、檢查。
2020-09-21