為了檢驗工作是否按計劃推進(jìn)，是否取得預期成效，各種形式和階段的檢查總會(huì )不約而至。很多人為了應對檢查不得不加班加點(diǎn)、緊鑼密鼓地“突擊”奮戰。雖說(shuō)有“臨陣磨槍?zhuān)豢煲补?rdquo;之意，但也不乏“平時(shí)不念經(jīng)，臨時(shí)抱佛腳”之嫌。
　　檢查，是為了查找漏洞，查找短板，更是為了檢驗工作是否落地見(jiàn)效，而不是要敷衍一時(shí)的表面成效。這種臨時(shí)搞突擊現象的存在，究其實(shí)質(zhì)，既有基層平時(shí)工作落實(shí)執行不到位的因素，也有監管部門(mén)平時(shí)管理缺位、力度不夠的因素。
　　很多工作的效果，是需要長(cháng)期堅持不懈的努力才能達到，這種努力蘊含在每個(gè)人的每個(gè)點(diǎn)滴細微的工作中，不能一蹴而就，更不能一曝十寒，要有綿綿用力、久久為功的韌勁，也要有運籌帷幄、深思遠慮的格局。要對自己的工作和責任有清晰認識、詳細規劃、執行方案，更要有自我審視的閉環(huán)，只有這樣，才能按部就班把平時(shí)該辦的工作辦好，辦透，落到實(shí)處。也只有這樣，才能真正積微成著(zhù)，扎扎實(shí)實(shí)地呈現工作成效，而不是本末倒置地把功夫下在某天或是某個(gè)集中的時(shí)間段，不僅無(wú)法保證效果、身心俱疲，還有可能弄巧成拙，造成無(wú)法挽回的損失。
　　當然，作為主管部門(mén)，日常監管的責任也不可缺失。檢查只是手段，在檢查之前計劃的制訂、具體辦法的可行性、推進(jìn)過(guò)程中需要解決的問(wèn)題是否及時(shí)落實(shí)等，都是決定檢查能否通過(guò)的決定性因素。然而這些又與檢查殊途同歸，更與檢查之后對發(fā)現問(wèn)題的整改、經(jīng)驗的總結和新思路、新辦法的形成等，決定了工作是否真正落地見(jiàn)效。因此，在科學(xué)部署工作的同時(shí)，還要建立更加科學(xué)的、常態(tài)化的考核機制，更加及時(shí)地指導、溝通、協(xié)調，即使做不到對基層具體業(yè)務(wù)了如指掌，也可以及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)，了解進(jìn)度，指導方向。
　　“不積跬步，無(wú)以至千里；不積小流，無(wú)以成江海。”只要與工作相關(guān)的每個(gè)人都能把功夫下在平時(shí)，腳踏實(shí)地，創(chuàng )新突破，就一定能實(shí)現從量變到質(zhì)變，從容應對檢查，交出一份優(yōu)質(zhì)答卷。